凝“新”聚力 扬帆起航
风华正茂二十载，奋斗之心正青春。作为企业发展的“新鲜血液”，新员工一直是嘉鹏实现高质量发展的未来中坚力量。
为了使新入职员工更好地了解嘉鹏企业文化，快速融入工作，加强热再生技术人才储备。2月初，九台分公司组织开展了新员工入职培训以及专业技术岗位培训。
本次培训涉及企业文化、规章制度、安全教育、工作生活等内容，为新员工快速实现角色转换和融入企业环境注入动力和信心，也优化了人员队伍建设。
集团人力资源部总监尹冬梅在培训前对新入职员工讲到：要树立正确的价值观，要有动力、有目标、有方向感，努力实现自我价值。要与人为善，懂得感恩，多为他人考虑。人生刚起步，未来的路很长，乐观积极、豁达开朗，快乐学习、快乐工作、快乐生活。要尽快实现角色转变，牢记安全第一，主动思考勤于观察，不怕吃苦，才能快速适应岗位要求。
集团公司人力资源部总监尹冬梅对新入职员工提出殷切希望
培训期间，九台分公司各部门技术骨干充分发挥了“传、帮、带”的作用，结合多媒体设备，使培训方式多样化、生动化、直观化，提高了培训进度和效率。
大家边学习边研究，讨论工作当中存在的不利因素，从以往的施工项目工作中吸取经验教训、不断夯实安全生产基础。各专业集中授课，就各专业工作中曾经遇到过的难点进行讨论，如何精细化调整及注意事项等详细讲解，不断提升各岗位专业安全意识和技术技能。
九台分公司安全管理部部长于江 主讲项目安全生产管理及动态安全管控
九台分公司工程师办公室主任孙国荣 主讲项目施工管理标准
九台分公司质量控制部部长任世亮 主讲项目质量管理标准
九台分公司生产经营管理部部长高立健 主讲JP-6000机组施工流程及技术指标
九台分公司设备管理部部长宋先会机组设备升级改造及安全作业培训
各专业技术岗位培训按计划仍在继续进行，相信大家能在以后的工作中勇担重任，奋力拼搏，筑梦扬帆，砥砺前行，为嘉鹏发展助力！
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2023-07-07
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